Sorunlara Çözümler Buluşması’nda “Toplumsal Cinsiyet Eşitliği” ele alınacak « Samsun Mega Haber

26 Temmuz 2026 - 16:14

Sorunlara Çözümler Buluşması’nda “Toplumsal Cinsiyet Eşitliği” ele alınacak

Sürdürülebilirlik Adımları Derneği’nin; UNDP Türkiye çözüm ortaklığı ve Zorlu Holding’in Akıllı Hayat 2030 sürdürülebilirlik yaklaşımı …

Sorunlara Çözümler Buluşması’nda “Toplumsal Cinsiyet Eşitliği” ele alınacak
Son Güncelleme :

26 Kasım 2022 - 10:06

Sürdürülebilirlik Adımları Derneği’nin; UNDP Türkiye çözüm ortaklığı ve Zorlu Holding’in Akıllı Hayat 2030 sürdürülebilirlik yaklaşımı kapsamındaki desteğiyle yürütülen Sorunlara Çözümler Buluşması’nın 30 Kasım 2022 tarihli oturumunda “Amaç 5: Toplumsal Cinsiyet Eşitliği” başlığı sanat odağında ele alınacak

Sürdürülebilirlik Adımları Derneği’nin UNDP Türkiye çözüm ortaklığı ve Zorlu Holding desteğiyle yürüttüğü Sorunlara Çözümler Buluşması’nda Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları’nın önemli başlıkları ele alınmaya devam ediliyor.

Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları özelinde yapılan ilham verici çalışmaları ve iyi uygulama örneklerini dinlemek, karşılıklı fikir ve deneyim paylaşımında bulunmak amacıyla düzenlenen Sorunlara Çözümler Buluşması, 30 Kasım 2022 Çarşamba günü 18:30-21:30 saatleri arasında “Amaç 5: Toplumsal Cinsiyet Eşitliği” odağında gerçekleştirilecek. Sosyal girişimcileri, akademisyenleri, sivil toplum kuruluşlarını, özel sektörü ve kamu kurumlarını bir araya getiren etkinlikte, toplumsal cinsiyet eşitliği sanat odağında ele alınacak.

Zorlu PSM ev sahipliğinde gerçekleştirilecek ve Zorlu PSM Kurumsal İletişim, Pazarlama ve Sponsorluktan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Dicle Karaozan’ın açılış konuşmasını yapacağı panelin moderatörlüğünü UNDP Türkiye Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Uzmanı Aslı Çoban üstlenirken; Beats By Girlz Türkiye Koordinatörü Beril Sarıaltun, British Council Türkiye Sanat Direktörü Esra Aysun ve İKSV Kültür Politikaları Çalışmaları Direktörü Özlem Ece konuşmacı olarak yer alacak.

Kaynak: (BYZHA) – Beyaz Haber Ajansı

YORUM YAP

YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.